Все чаще приходится слышать от знакомых и друзей, что им предлагают подписать гражданско-правовой договор вместо трудового, перейти, так сказать, на аутсорс, это нынчемодно Ну а что? Работодателю выгоднее гораздо, а люди зачастую не понимают, в чем разница и в чем преимущества трудоустройства для них, и соглашаются на такие предложения. Так, обратился ко мне недавно мой хороший знакомый с аналогичным вопросом. По его мнению различие между трудовым договором и договором на оказание услуг (именно такой дого...
Уже в 2018 году россияне, которые работают удаленно, смогут заключить с работодателем полноценные трудовые договоры – в электронной форме. Зампред правительства Ольга Голодец накануне отметила, что такая форма трудовых отношений может быть внедрена в России уже в течение полутора лет – при условии, что все заинтересованные ведомства приложат соответствующие усилия. Сегодня тех, кто работает дистанционно, чаще всего российские компании вообще никак не оформляют - все на уровне договоренностей, никаких до...
